春和景明，草长莺飞，4月27日，2019年度集团劳动模范先进事迹宣讲团来到巡讲活动的最后一站，美丽的滨海城市——大连。12位宣讲团成员，以最饱满的热情、最优异的表现，为此次巡讲活动画上圆满的句号。

董事局常务执行董事、总裁，东北特钢集团董事长、党委书记龚盛；董事局常务执行董事、副总裁，东北特钢集团副董事长季永新；东北特钢集团公司总经理、党委副书记孙启，及其他东北特钢领导班子成员出席活动。

从扬子江畔到渤海海湾，宣讲团一路高歌，带着13位劳模的先进事迹走过小半个中国。本次巡讲的收官之“战”，他们以120%的努力践行着沙钢精神：行车途中反复熟悉稿件，到达住处仍在互相交流提高。怎么把劳模精神淋漓尽致地展示出来，如何让劳模精神化作广大干部职工奋发有为、建功岗位的内生动力，成了宣讲团成员近期生活工作的主题。

宣讲现场气氛热烈、高潮迭起，宣讲团成员用自己最佳的表现方式，将劳模精神传递到每一个观众的心底，充分展示出新一代沙钢人良好的精神风貌。

台下，东北特钢各单位中层干部和骨干代表，2019年度“一模四优”代表等近300人现场或通过直播聆听宣讲。大家听得投入、认真，不少人打开笔记本，或记录劳模们的闪光点、工作方法，或写下几句自己的切身感受。

“听完宣讲，又经历一次洗礼。”东北特钢一轧厂棒线车间副主任孙振强说，劳模精神就是踏踏实实扎根一线，把自己的本职工作做到极致，我们一定会践行劳模精神，创造更好更大的成绩。
东北特钢转炉车间班组长丁在志激动地说，劳模就是我们的榜样，我们要学习他们吃苦耐劳、勇于创新，在平时工作中着眼细节，不断提高钢水质量、冶炼效率，为生产顺行、全面完成年度目标任务贡献最大力量。
“在劳模身上看到了务实、拼搏、创新的精神和坚持不懈的工作态度。”东北特钢二轧厂模具钢车间值班调度主任薛德意表示，感谢集团给我们平台，让我们能够施展自己的才能，我们要以劳模为榜样，立足岗位、开拓创新、争先争优。

“希望各位同志尽快把学习的收获转化为弘扬劳模精神、转变思想工作作风的实际行动，立足岗位、真抓实干，认真贯彻落实好集团公司各项工作部署，以崭新的姿态和饱满的热情，全力以赴推进各项任务指标的全面完成。”东北特钢集团公司副总经理、工会主席朴文浩在讲话中明确要求，要学习先进、求真务实，做一名合格的企业职工。要雷厉风行、转变作风，以身作则狠抓执行力建设。要勤于钻研、勇于创新，牢固树立一切以经济效益为中心的思想。要善于学习、提升技能，争做业务精熟的岗位能手，为集团公司全面完成2020年工作目标而努力奋斗！

观众们深有感触，宣讲团成员何尝不是收获满满。

“把劳模作为自己的标杆、查找不足。”炼铁厂宣讲员杨月强说：“不计得失，努力付出自然会有回报。”

钢研院宣讲员邵春娟表示，将以劳模的事迹来鞭策自己，踏踏实实做工作，认认真真搞科研。

“劳模们把岗位、工作当做自己热爱的事业，为之挥洒热血、奉献青春。”机修总厂宣讲员吴清翠定下自己的努力方向，以劳模为镜，不断前行。

冷轧厂宣讲员张鑫宇深有同感，他表示，在以后的工作中更加努力，把每一项工作都做到极致。

“希望能够把劳模精神一直传递下去，立足本岗，认真工作。”钢板总厂宣讲员李猛坚定地说，为实现百年沙钢的梦想而不懈奋斗。

“活动收官了，但劳模精神的宣讲没有结束。”棒线厂宣讲员孙方银说，回到岗位上仍需加倍努力，以劳模的标准来要求自己，并把劳模的事迹讲给更多人听，让劳模精神、沙钢精神真正开花结果。

集团本部、淮钢特钢、永兴特钢、东北特钢，一条劳模先进事迹的巡讲之路，一次文化传播交融之旅。每到一处，无论干部职工拼搏向上的劲头，还是热火朝天的生产场面，都生动诠释了“自力更生、艰苦奋斗、勇于创新、不断登攀”的沙钢精神。

东北特钢棒线车间，长达千米的棒材生产线正开足马力。“棒线车间有高速线材和棒材两条生产线，我们采取交叉生产模式，最大限度节省人力、缩短热停时间，大大提高了生产效率。”现场负责人高兴地说，他们最高月产量达到4.1万吨。
实际上，棒线车间只是东北特钢的一个缩影。一季度，在疫情形势严峻，外部环境复杂多变的情况下，东北特钢克难攻坚、成绩不俗：铁、钢产量，外销商品入库总量、重点品种完成量均实现同比增加，3月份合同按量完成率为100.6%。

东北特钢抚顺公司以提高企业盈利能力和产品竞争力为核心，通过优化工艺流程、优化生产组织、严控能源消耗等措施，一季度钢、材产量均超额完成计划、“三高一特”产品累计入库1.42万吨。

在集团一季度工作会议精神指引下，东北特钢正以抓铁有痕、踏石留印的作风，围绕“管理创效和降本增效”在高质量发展的道路上阔步前行。

一路走来，我们看到的是宣讲团成员夜以继日的努力，看到的是成员企业锐意进取的拼搏姿态，感受到的是沙钢蓬勃向上、永续发展的朝气与活力。
潮平两岸阔，风正一帆悬。沙钢人正用奋斗书写着新的篇章，让劳模精神在新时代更加闪耀，让百年沙钢的梦想逐步照进现实。